Studi tentang hubungan industrial dan privatisasi
Mazda

Studi tentang hubungan industrial dan privatisasi

Sebuah studi untuk ETUCE, wilayah Eropa EI, menunjukkan dampak ideologi pasar dan praktik manajemen dan privatisasi pada hubungan industrial dan dialog sosial. Selain melihat evolusi kebijakan UE dalam dekade terakhir, para peneliti mempelajari berbagai metode dan hasil hubungan industrial di Belgia, Italia, Polandia, dan Swedia yang berbahasa Prancis.

Meskipun studi tersebut menempatkan perkembangan nasional dalam konteks tren kebijakan pendidikan Eropa, “reformasi” dan konflik serupa dapat ditemukan di wilayah lain. Terlepas dari berbagai tanggapan nasional, perubahan dalam pendidikan terjadi dalam konteks pergeseran ideologi yang lebih besar. Pemerintah semakin mempromosikan pasar dan para pelakunya secara umum dan mentransplantasikan pendekatan dan metode manajemen sektor swasta dan keterlibatan bisnis ke dalam layanan publik.

Meskipun UE telah menekankan pentingnya pendidikan bagi masyarakat dan ekonomi, pada saat yang sama, UE telah mendorong keterlibatan bisnis swasta dalam kebijakan, desain, pemantauan, evaluasi, dan penyampaian pendidikan. Penelitian juga menunjukkan dampak “manajemen publik baru” di semua negara yang diteliti. Jangka waktu penelitian adalah dekade terakhir.

Seperti yang ditunjukkan dalam penelitian ini, ada langkah-langkah penghematan yang terus-menerus, liberalisasi, desentralisasi dan reformasi manajerial di sektor pendidikan. Mereka telah berfokus pada manajemen kinerja individu, akuntabilitas berbasis hasil, dan keterlibatan yang lebih besar dari aktor swasta dalam penyediaan pendidikan. Reformasi semacam itu membuat tempat kerja menjadi individual. Mereka dapat melemahkan perundingan bersama dan solidaritas dan dampak kesetaraannya. Di beberapa negara, telah terjadi pergeseran ke arah tawar-menawar yang terdesentralisasi dengan meningkatnya kesenjangan di antara personel sekolah, termasuk di tingkat sekolah. Pergeseran tersebut dapat membatasi ruang lingkup tawar-menawar dan mendorong de-humanisasi, fragmentasi, dan persaingan di antara pekerja.

Penelitian menunjukkan variasi dampak dialog sosial dan daya tawar serikat pekerja tergantung pada tradisi nasional dan sikap pemerintah. Namun, terlepas dari apakah serikat pekerja ada di meja, reformasi serupa ada dalam agenda.

Studi lengkap, “Retorika atau pengubah permainan: Dialog sosial dan hubungan industrial dalam pendidikan di tengah-tengah pemerintahan UE dan privatisasi di Eropa” dapat ditemukan di sini.

Ringkasan Eksekutif penelitian dapat ditemukan di sini.

Daftar istilah dapat ditemukan di sini.

Posted By : indotogel hk